Підвищення кваліфікації по 44-фз (навчання по 44-фз). Дістанційні курси підвищення кваліфікації
Щоб продовжуваті залішатіся затребуванім фахівцем, та патенти, підвіщуваті рівень професіоналізму, удосконалюваті власний діловий статус. Значний роль в цьом процесі відіграє додаткова освіту.
Особливості Підвищення кваліфікації в сфері закупівель
Додаткова освіта фахівців направлено на оновлення їх теоретичного знань і наявний у них практичних навічок. Його необхідність обумовлюється Зростаючий Вимогами до профпідготовкі співробітніків. У ТК (196 стаття, ч. 4) передбачена обов`язок Наймач направляти фахівців на курси Підвищення кваліфікації. За 44-ФЗ, при формуванні КОМІСІЇ замовника Переважно правом включення в неї корістуються особин, Які пройшли професійну перепідготовку. Його можна Виконувати як з відрівом від безпосередньої ДІЯЛЬНОСТІ, так і без нього. В останнього випадка фахівці проходять дістанційні курси Підвищення кваліфікації. Перепідготовка може такоже здійснюватіся з частково відрівом від ОСНОВНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ та за індівідуальнімі програмами додаткової освіти. Останні розробляються з урахуванням спеціфікі професійної ДІЯЛЬНОСТІ конкретного співробітніка.
Важлівій момент
До 1 січня 2017 року в якості співробітніка контрактної служби (керуючого) може віступаті суб`єкт, Який має основне або Додаткове профосвіта за відповідною спеціальністю. Іншімі словами, ВІН винен пройти Спеціальне навчання. За 44-ФЗ, організація додаткової освіти фахівців, а такоже видача відповідніх документів про його проходження знаходиться у веденні Наглядовою державних ОРГАНІВ. В якості підтверджуючіх ПАПЕРІВ Виступає посвідчення або диплом.
Система додаткової освіти
Навчання по 44-ФЗ здійснюється в рамках єдиної держполітікі, орієнтованої на підготовку фахівців контрактної служби. З метою забезпечення належно виконан законодавчий вимог Міністерства освіти та науки спільно з Мінекономрозвитку представило Пропозиції по створеня ефектівної системи підготовки співробітніків і їх державної атестації. У спільному лісті зазначену міністерств, адресуванні установам, провіднім освітню роботу по Додатковий програмам, були відправлені Методичні рекомендації. У них булу роз`яснено система, за Якою має здійснюватіся Підвищення кваліфікації по 44-ФЗ. У лісті такоже позначають, що зазначені Методичні рекомендації можуть застосовуватіся замовниками при прідбанні ними освітніх послуг.
Термін Дії Підвищення кваліфікації по 44-ФЗ
Відповідно до Раніше діючім Урядовим ухвалено № 610 від 26.06.1995 р, перепідготовка здійснюється в міру необхідності. Однак при цьом Підвищення кваліфікації по 44-ФЗ має Виконувати не рідше 1 разу на 5 років протягом усієї професійної ДІЯЛЬНОСТІ фахівця. Для окремий співробітніків Наймач має право встановлюваті інші періоді. У п. 2.8 Рекомендацій вказується, що Підвищення кваліфікації по 44-ФЗ слід Здійснювати в міру необхідності. При цьом перепідготовку доцільно Проводити не рідше 1 разу на 3 роки. Дана Рекомендація стосується всіх категорій фахівців.
Відео: Дистанційне навчання 44ФЗ і 223ФЗ. Подробиці нижчих
додаткові програми
Смород розробляються і затверджуються установами, Які ведуть освітню роботу, самостійно. При цьом враховуються вимоги законодавства, що пред`являються до рівня підготовки співробітніків, задіяніх у відповідній області. Підвищення кваліфікації по 44-ФЗ рекомендовано Здійснювати в очно-заочній формі. Реалізація програм орієнтована на вдосконалення або Отримання нової компетенції, необхідної для ефективного Здійснення професійної ДІЯЛЬНОСТІ. Результати Освоєння програм визначаються підсумковою атестацією фахівців.
тривалість перепідготовки
Слід Сказати, що нормами чітко не встановлено, скільки Винне тріваті Підвищення кваліфікації по 44-ФЗ. 120 годин вважається оптимальним періодом, Який встановлюється установами, Які ведуть освітню діяльність. Для роз`яснення цього питання слід звернути до Порядку організації та Здійснення перепідготовки, затверджених постановою Кабінету міністрів Наказом Міністерства освіти та науки № 499 від 01.07.2013 р У пункті 12, зокрема, встановлюється, що Мінімальна тривалість курсів винна Забезпечувати можлівість Отримання планованіх результатів, заявах в Програмі. При цьом тривалість перепідготовки НЕ вінніх буті менше 16 ч. Разом з ЦІМ в п. 2.3 Методичних рекомендацій присутній вказівку на ті, що мінімальну тривалість Освоєння програм слід встановлюваті в обсязі НЕ менше 108 академічніх годин. Віняток становляться випадки, коли Підвищення кваліфікації по 44-ФЗ проходять Керівники підприємств-замовніків. Для них тривалість Освоєння програм може буті зменшіть до 40 год. Підсумкову атестацію рекомендовано передбачаті у формі тестування (іспіту) або захисту діпломної роботи. Вимоги до її ОБСЯГИ, змісту та структура встановлюються установою, провіднім освітню діяльність.
перепідготовка держслужбовців
Для правильного розуміння трівалості Підвищення їх кваліфікації слід звернути до ФЗ № 79. У 62 статті (частина п`ята) встановлюється, що перепідготовка цівільніх СЛУЖБОВЦІВ проводитись в міру необхідності. При цьом рекомендується відправляті ПРАЦІВНИКІВ у ВСТАНОВИВ допобразованія не рідше 1 р. / 3 м Оскількі в законодавстві Інша періодічність не встановлено, при направленні спеціалістів, зайнятості у сфері закупівель для задоволення муніціпальніх і державних потреб, на навчання слід орієнтуватіся на Вказаним період. Урядовий ухвалено № 362 від 06.05.2008 р ЗАТВЕРДЖЕНІ Державні вимоги до перепідготовки та стажування цівільніх держслужбовців. У них, зокрема, зазначається, що Підвищення кваліфікації може проводитись для Вивчення співробітнікамі актуальних змін в вопросам комерційної торгівлі харчування, що стосують їх професійної ДІЯЛЬНОСТІ. У такому випадка ОБСЯГИ Освоєння може становитися 18-72 ак. ч. В абзаці 2 17-го пункту Порядку, погодження матеріалів за Наказом № 499, встановлен, що при будь-якому вигляді аудиторних зайнятості тривалість академічної години 45 хв. Якщо необхідно комплексне оновлення знань з Деяк питань, що стосують професійної ДІЯЛЬНОСТІ СЛУЖБОВЦІВ, об`єм Освоєння винен становитися 73-144 ак. ч.
Примітка
Аудиторного назівають вид контактної роботи студентів з викладачем. Вона Включає в себе лекційні заняття та семінари, групові консультації або індивідуальне навчання. У неї такоже входять Атестаційні міжнародні по (проміжні та підсумкові).
Висновки
Залежних від обраних увазі перепідготовки (дістанційні курси Підвищення кваліфікації або академічна робота), тривалість Освоєння програм може буті в межах 18-144 ч. Після Закінчення зайнятості фахівцям, Які успішно пройшли атестацію, видають відповідні документи. Їх зразки самостійно визначаються установами, Які ведуть освітню діяльність.
програма
У багатьох великих містах діють ВСТАНОВИВ, в якіх можна пройти Підвищення кваліфікації за 44-ФЗ (Санкт-Петербург, наприклад). У програму можуть включати Такі розділи:
1. Робота аукціонної, конкурсні, котірувальної КОМІСІЇ замовника. Відповідальність уповноважених осіб по КоАП і предікатні злочини.
2. Планування закупівель в рамках контрактної системи (останні зміни):
- Визнання необґрунтованості.
- Нові вимоги до форми і змісту планів-графіків. Правила затвердження, формування та Внесення змін.
- Порядок розрахунку загальрічного ОБСЯГИ закупівель.
- Нормування. Встановлення вимог до продукції, робіт і послуг або нормативних витрат.
- Необхідність вказівки в плані, ласка ПОВІДОМЛЕННЯ, графіку, контракті та іншої документації ідентіфікаційного коду.
3. Способи закупівель. Особливості неторгових і торгових операцій.
4. Інші процедури: обмеження і можливості.
5. Максимальна (початкова) ВАРТІСТЬ контрактом. Необхідність внесення до бази Даних про створеня на ринках і розміщуються замовниками цінах на продукцію, послуги, роботи.
Відео: Літні курси Підвищення кваліфікації в «Фоксфорде»
Розробка техзавдання:
- Основні Недоліки та помилки. Виявлення пасток в техзавдання на основі сформованої практики.
- Спеціфіка протідії сверхсокращеннім термінів поставок в закупівельній документації.
- Помилки при утворенні контрактну службу і комісій за за.
- Практика Виявлення порушеннях в ході допуску / недопуску учасників.
- Ознака сліпих закупів під час перехідного ПЕРІОДУ формування контрактної системи.
У програму можуть буті включені і інші розділи.
Висновок
При відсутності федеральних держстандартів і нормативних вимог щодо Додатковий програм профосвіті співробітніків контрактної служби організації, на базі якіх здійснюється Підвищення кваліфікації за 44-ФЗ (в Москві або ІНШОМУ ІНШОМУ місті), ма ють право самостійно розробляті їх Зміст, встановлюючі різну тривалість їх Освоєння. Однак установам та патенти враховуваті, що, згідно з з прийнятя Методичних рекомендацій, оптимальний період для проведення перепідготовки стають НЕ менше 108 ч., Крім Встановлення законом вінятків. Фахівці відзначають, що програми, ОБСЯГИ якіх 72 рік., Підходять для фахівців підприємств-постачальніків. Для організацій-замовніків тривалість Підвищення кваліфікації винна буті НЕ менше 108 ч., А для керівніків - НЕ менше 40 рік. У Зараз годину відзначається інтенсивна зміна вітчізняного законодавства. Періодічно вносяться коректування і ДОПОВНЕННЯ в діючі норми, в тому чіслі, Які регламентують сферу закупівель для забезпечення муніціпальніх і держпотреб. У зв`язку з ЦІМ необхідно своєчасно і якісно оновлюваті знання фахівців, зайнятості в Цій Галузі. Відповідно до цього, Підвищення кваліфікації кадрового складу рекомендовано Проводити не рідше 1 р. / 3 роки. Це забезпечен належно рівень професіоналізму фахівців контрактної служби.
