Компетенції і професійна компетентність
Відео: Професійна компетенція. Часовський А.
Сьогодні керівники часто говорять про професійної компетенції своїх співробітників. Що означає це поняття?
Професійна компетентність - це сума накопиченого досвіду і отриманих знань, що дозволяють людині швидко вирішувати поставлені завдання в професійній області.
Компетентність, кажучи науково, складається із сукупності компетенцій. А цей термін багатозначний.
Компетенція, по-перше, позначає особисту здатність працівника вирішувати виробничі питання. Іноді трапляється так, що компетенція людини, що не має освіти, але пропрацював в галузі багато років, перевищує компетенцію дипломованого фахівця. Вона складається з теоретичного знання об`єкта (діяльності) і навичок практичної роботи з ним.
Крім цього термін «компетенція» позначає суму вимог, які пред`являються до конкретного фахівця. Зазвичай в цьому значенні термін використовують при наймі на роботу або атестації фахівців. Сума всіх компетенцій як раз і являє собою поняття «професійна компетентність». Іншими словами, це поняття можна розглядати як сумарну характеристику особистості, яка відображає отриману освіту, накопичений досвід і ряд особистісних якостей, що дозволяють справлятися з професійними обов`язками.
Структура професійної компетентності розчленовується на:
- Професійну кваліфікацію.
- Особистісні особливості, важливі для виконання професійних обов`язків.
- Соціально-професійний статус.
Поділ поняття «професійна компетентність» на теоретичні уявлення і практичні складових дозволяє скласти більш детальне уявлення про ньому.
Теоретичні знання про об`єкт діяльності або коло обов`язків включають:
- Теоретичні уявлення про те, що значить конкретна професійна кваліфікація.
- Теоретичні уявлення про професійний статус.
- Подання про професійні особливості.
Відео: «Розвиток професійної компетентності педагогів як засіб управління якістю освіти»
Способи роботи з об`єктами теж можна структурувати.
- Методи організації професійної спеціалізації.
- Способи реалізації статусу.
- Способи реалізації професійних особливостей.
Однак не можна сказати, що поняття «професійна компетентність» однозначно. Різні фахівці, які вивчають педагогіку, психологію, соціологію, трактують його по-різному.
Відео: Фільм Підвищення ІКТ компетентності
Одні з них вважають, що термін позначає суму пізнавальної активності і активності професійної. Високий рівень розвитку цих факторів знижує психічну напруженість фахівця, підвищує его емоційний стан, допомагає накопичувати досвід і успішно проходити ланцюжок «студент (учень, стажист) - молодий фахівець - професіонал - професіонал високого рівня».
Інші фахівці намагаються розпізнати поняття «професійна компетентність» як здатність в будь-якій ситуації, пов`язаної з професією, діяти адекватно, самостійно. Це, в свою чергу, обов`язково вимагає готовності до самовдосконалення не тільки в професійній, а й в суміжних областях.
Велика частина фахівців сходяться на тому, що професійна компетенція включає в свою структуру наступний ряд складових:
- Гностичні (професійні якості).
- Ціннісно-смислові (до них відносяться установки фахівця).
- Діяльні (професійні вміння).
- Особистісні (особливості характеру, що допомагають професійному зростанню).
Професійна компетенція в сумі з технологічністю, навичками, загальної та професійною культурою, інноваційним підходом до діяльності є складовою частиною професіоналізму.
