Кваліфікаційні категорії лікарів: опис і правила отримання

Обов`язком будь-якого практикуючого лікаря є підвищення рівня знань і навичок. Атестація вважається одним із способів навчання, які мають свої вимоги і особливості, за результатами якої фахівцям привласнюють відповідну категорію. Кожна з категорії лікарів займає певний щабель в ієрархії медичної сфери.

Ціль та задачі

Участь медичних працівників у проходженні атестації є добровільною справою. В процесі оцінюється особистісна спроможність фахівця, рівень його знань, практичних навичок, відповідність займаній посаді, професіоналізм.

Атестація лікарів на категорію несе в собі певну зацікавленість:

1. Це престижно. Дозволяє займати більш високу посаду в лікувально-профілактичному закладі, дозволяє звернути увагу керівництва на себе. Досить часто категорії лікарів вказуються на табличках при вході в їх кабінет.
2. У деяких випадках вища категорія дозволяє зменшити моральну або фізичну відповідальність перед родичами пацієнта. Мовляв, якщо такий висококваліфікований фахівець не зміг вирішити проблему, то важко подумати, що було б, якщо б на його місці був менш досвідчений лікар.
3. Матеріальна сторона. Медичні категорії лікарів і підвищення по щаблях лікарської ієрархії дозволяють збільшити надбавку до основної зарплати.

види атестацій

У законодавстві розрізняють кілька видів атестаційних заходів:

• присвоєння звання "фахівець" після визначення теоретичних і практичних навичок;
• кваліфікаційна категорія лікарів (отримання);
• підтвердження категорії.

Визначення рівня знань для присвоєння "фахівця" є обов`язковим заходом перед призначенням на посаду лікаря. Проводиться спеціальними комісіями в закладах післядипломної освіти. Розглянемо підлягають наступні кандидатури:

• після інтернатури, магістратури, ординатури, аспірантури, якщо відсутній диплом "лікар-фахівець";
• ті, хто не працював більше 3 років по вузькій спеціальності;
• ті, хто своєчасно не пройшов атестацію для отримання кваліфікації;
• особи, яким відмовлено в можливості отримати другу категорію з об`єктивних причин.

Кожен лікар має право отримати категорію за кількома спеціальностями одновремененно, якщо вони є суміжними. Головною вимогою є стаж роботи за необхідною спеціалізації. Категорія лікаря-терапевта є винятком.

Основні правила і вимоги

Розрізняють другу, першу і вищу категорії лікарів. В отриманні діє правило послідовності, проте існують виключення. Вимоги розглянуті в таблиці.

терміни дії

Атестаційна категорія лікаря дійсна протягом 5 років після підписання наказу про її отриманні. Після закінчення часу фахівець повинен підтвердити поточну або отримати іншу категорію.

Відео: Отримання водійського посвідчення

Відповідно до старих наказів, існували певні обставини, які відносилися до розряду соціальних пільг і дозволяли продовжити термін нинішній кваліфікації. До них належали:

• вагітність і догляд за дитиною до 3 років;
• місяць після звільнення через скорочення;
• відрядження;
• стан тимчасової непрацездатності.

На даний момент пільги недійсні. Атестаційна комісія може прийняти рішення про продовження терміну дії за клопотанням головного лікаря лікувально-профілактичного закладу. Якщо лікар відмовляється від явки на комісію, його категорія знімається автоматично після закінчення п`ятирічного терміну з моменту присвоєння.

документи

За чотири місяці до моменту переатестації фахівець повинен оформити заявку на підтвердження чи одержання більш високої кваліфікації. Тут вказуються паспортні дані, існуюча категорія і дата її отримання, особистий підпис.

Відео: Купити сертифікат Медична сестра на Вишка.net

також заповнюється атестаційний лист і звіт про виконану роботу за останні кілька років, затверджений головним лікарем ЛПУ і відділом кадрів, де працює атестується. До комісії відправляють і копії документів про освіту, трудової книжки та присвоєння поточної кваліфікації.

атестаційний звіт

Введення включає дані про особу лікаря і лікувальному закладі, де він займає посаду. Описується характеристика відділення, його оснащеність і структура штату, показники роботи відділення у вигляді статистичних даних.

Основна частина складається з наступних пунктів:

• характеристика контингенту, що проходить лікування у відділенні;
• можливості проведення діагностичних заходів;
• проведена лікувальна робота з зазначеними результатами по профільним захворюванням;
• летальні випадки за останні 3 роки і їх аналіз;
• впровадження інновацій.

Висновок звіту складається з узагальнення результатів, вказівки можливих проблем і прикладів їх вирішення, можливості вдосконалення. При наявності опублікованих матеріалів їх копія додається. Вказується список використаної літератури і вивченої за останні кілька років.

Бали на підвищення

Кожен фахівець отримує бали, які беруть участь в ухваленні рішення про кваліфікацію. Вони нараховуються за відвідування конференцій, в тому числі і міжнародних конгресів, читання лекцій колегам або середньому медичному персоналу, дистанційне навчання з отриманням підсумкового сертифіката, навчання на курсах.

Відео: Видача сертифіката лікаря, медичної сестри

Додатково бали нараховуються за наступні досягнення:

• видавництво підручника, посібники, монографії;
• публікація статті;
• отримання патенту на винахід;
• виступ на симпозіумах з доповіддю;
• виступ в установах і засобах масової інформації;
• отримання звання;
• захист дисертації;
• нагородження органами державної влади.

склад комісії

Комісія складається з комітету, робота якого відбувається в перервах між засіданнями, і експертної групи вузької спрямованості, яка проводить безпосередньо атестацію спеціаліста (іспит, тестування). І комітет, і експертна група складаються з осіб, які займають такі посади:

1. Голова, який здійснює контроль за роботою і розділяє зобов`язання між членами комісії.
2. Заступник голови виконує функції голови в повному обсязі при його відсутності.
3. Секретар займається реєстрацією документів, що надходять, формує матеріали для роботи комісії, фіксує рішення.
4. Заступник секретаря заміщає секретаря і виконує його обов`язки в період відсутності.

У кожній експертній групі знаходяться фахівці суміжних спеціальностей. Наприклад, категорія лікаря-стоматолога та її отримання / підтвердження вимагає перебування в групі парадонтолога, ортодонта, дитячого стоматолога, терапевта.

порядок засідання

Проведення атестації призначається пізніше трьох місяців з моменту надходження даних про фахівця в комітет. Що стосується розбіжності даних з вимогами до останніх, надходить відмову в прийомі документації (не пізніше 2 тижнів з моменту надходження). Секретар комітету погоджує з головою експертної групи необхідної спеціалізації термін проведення іспиту.

Члени експертної групи розглядають атестаційні роботи лікарів на категорію, оформивши на кожну з них рецензію, яка буде показувати такі дані:

• рівень практичних навичок фахівця;
• участь в соціальних проектах, пов`язаних з медичною сферою;
• наявність опублікованих матеріалів;
• самоосвіта наказом Міністерства освіти України;
• відповідність знань і навичок заявленої категорії лікарів.

Експертиза повинна відбуватися в двотижневий термін з моменту надходження звіту. Результат рецензії є показником можливого результату атестації. Секретар повідомляє спеціаліста термін засідання, що включає проведення співбесіди і тестування. Понад 70% вірних відповідей дозволяють вважати тестування пройденим. Співбесіда проходить шляхом опитування аттестіруемого відповідно до теорії і практики, знання яких має відповідати запитаної кваліфікації.

Відео: Вчимо фрукти і овочі разом з паровозиками. Розвиваючі мультики для дітей

Засідання супроводжується оформленням протоколу, який підписується членами експертної групи та головою. Підсумкове рішення зазначається в кваліфікаційному листі. Право на перездачу іспиту фахівець отримує тільки через рік. Протягом 7 днів атестується отримує документ, що підтверджує підвищення, зниження або відмову у присвоєнні категорії.

Крайні заходи

Адміністрація лікувального закладу може відправити запит до комісії, щоб лікар був позбавлений кваліфікації або підвищена достроково. В такому випадку подаються документи, що дозволяють обгрунтувати рішення. Комісія розглядає питання в присутності фахівця. Неявка без поважних причин дозволяє прийняти рішення за його відсутності.

протест

З дня винесення ухвали лікар або лікувально-профілактичний заклад може оскаржити результат в місячний термін. Для цього необхідно оформити заяву з уточненням причин незгоди і відправити в комісію при Міністерстві охорони здоров`я.