Зарплатні карти втб 24: оформлення та переваги
В багатьох кредитних організаціях пропонують актуальні сьогодні програми для зарплатних клієнтів. Наприклад, один з таких продуктів діє у великому російському банку ВТБ 24. Про те, як відкривати зарплатні картки ВТБ 24, підключати онлайн-банкінг, овердрафт, а також про багато іншого ми розповімо в нашій статті.
Які зарплатні продукти діють в ВТБ 24?
Зарплатні карти - це унікальний банківський продукт, працюючий на базі міжнародних платіжних систем «Віза» і «Мастеркард». Вони полегшують роботу для бухгалтерів великих і дрібних підприємств, так як саме на цей шматок пластика і відбувається зарахування заробітної плати та авансу. Іншими словами, дані карти нагадують дебетові, але з можливістю отримувати по ній заробітну плату.
На даний момент зарплатні картки ВТБ 24 випускаються наступних типів:
- «Стандарт»;
- «Класик»;
- «Голд»;
- «Платинум».
На яких умовах відкривається карта банку?
Кожна з різновидів має свої тарифи і позитивні моменти. Наприклад, у карт категорії «Стандарт» і «Класик» встановлено добовий ліміт на зняття готівки в межах не більше 100 000 рублів. У карт класу «Голд» - 200 000 рублів, а «Платинум» - 300 000 рублів. Про те, як відкриваються зарплатні картки ВТБ 24, ми розповімо далі.
Варто відзначити, що часто умови їх використання безпосередньо залежать від різновиду банківського договору, а також від числа задіяних співробітників підприємства.
Як можна відкрити?
Перед тим як оформити зарплатні картки ВТБ 24, підприємству або організації необхідно укласти договір про співпрацю з банком. Також зацікавлена в партнерстві компанія зобов`язана вибрати відповідний для неї зарплатний проект і тип пластикової карти, який згодом і буде використовуватися її співробітниками.
На наступному етапі представники банку, як правило, приходять на підприємство або в компанію і в загальних рисах знайомлять колектив з картами і їх тарифами. Потім вони залишають в бухгалтерії необхідне (за кількістю співробітників організації) число анкет, які заповнюються кожним працівником персонально. Для заповнення подібних листів-анкет необхідна наявність паспорта та ідентифікаційного коду.
Після цього бухгалтери збирають анкети і несуть в банк ВТБ 24. Оформити зарплатну карту таким чином може кожен співробітник підприємства, який бере участь у зарплатному проекті фінансової установи.
Примітка: на великих промислових підприємствах збором анкет найчастіше займаються самі представники банку.
Відео: Переваги зарплатних карт ВТБ24
Як і де отримати?
Отримати пластикову карту можна при особистому візиті в банк при наявності паспорта. Або обов`язок видачі «безцінного пластика» лягає на плечі бухгалтерів підприємства або організації, і індивідуально кожному співробітнику видається зарплатна картка ВТБ 24. Умови її отримання зводяться до пред`явлення паспорта і підписання документа про видачу "пластика".
Скільки часу займає?
З моменту заповнення анкети і до отримання карти проходить не дуже багато часу. Як правило, це 2-3 (рідше 4) тижні.
Коли відбувається пролонгація карти, а коли немає
Після закінчення терміну її дії відбувається автоматичне продовження та перевипуск. Якщо ж ваш роботодавець розірвав контракт з банком, або ви перейшли на обслуговування в інший банк, то призупиняється обслуговування такого "пластика" в ВТБ 24. Овердрафт по зарплатній картці, умови його оформлення та використання обговорюємо далі.
Хто платить за карти і їх обслуговування?
За замовлені в кредитній установі карти і їх обслуговування, як правило, платить роботодавець. Однак якщо з його фірми звільняється будь-якої співробітник, який і далі планує користуватися зарплатною карткою ВТБ 24, то йому доведеться щорічно розщедрюватися на суму від 150 до 2 500 рублів, залежно від виду відкритої карти.
Зарплатна картка ВТБ 24: овердрафт
При отриманні "пластика" у багатьох співробітників підприємства виникає маса питань, пов`язаних овердрафтом. Для початку з`ясуємо ситуацію. Овердрафт - це своєрідний мікропозики, для отримання якого немає необхідності збирати стандартний для банків пакет документів і надавати довідку про доходи в ВТБ 24. Овердрафт по зарплатній картці (умови його надання ми напишемо нижче) в даному випадку дозволяє власнику "пластика" отримати цей мікропозики, що перевищує поточний залишок коштів на картковому рахунку без зайвих зусиль. Коли він може знадобитися?
Припустимо, до наступної зарплати залишається тиждень, а у вас закінчилися гроші. Ось тоді-то до вас на допомогу прийде овердрафт.
Чи підключений овердрафт до зарплатної карти?
Майже до всіх з них вже підключений овердрафт. Дізнатися про наявність чи відсутність даної послуги можна в будь-якому відділенні банку. Як підключити овердрафт (ВТБ 24)? Зарплатна картка, при бажанні, з`єднуватися зі службою в день звернення. Відбувається це за заявою та паспортом в будь-якій філії фінансової організації. Аналогічно працює і система відключення.
На яких умовах надається овердрафт?
Залежно від типу карти розмір овердрафту становить до ½- розміру щомісячної заробітної плати співробітника підприємства. Наприклад, граничний ліміт "пластика" класу «Стандарт», «Класік» та «Голд» становить до 300 000 рублів. У категорії «Платинум» його розмір досягає 750 000 рублів.
Під який відсоток видається овердрафт?
Гроші до зарплати можна взяти під 28% річних. При цьому даний вид мікропозики, на відміну від кредитних карт такого рівня, що не передбачає наявність безпроцентного періоду. Отже, з першого дня використання коштів і до їх остаточного погашення банк стягує свій відсоток.
Як погашається?
Погасити овердрафт варто якомога раніше. В іншому випадку за використання позикових коштів наросте пристойна сума відсотків. Однак, як правило, погашення такої позики відбувається при наступному нарахуванні заробітної плати боржника. Причому з його зарахованих на карту засобів спочатку стягується енна сума в рахунок погашення відсотків, а вже потім - весь борг.
При порушенні термінів оплати банк залишає за собою право застосувати до позичальника штрафні санкції в розмірі додаткових 0,8% за один день простроченого боргу.
Як підключити онлайн-банкінг для карти?
Контролювати і виконувати операції з власної зарплатній картці можна в режимі онлайн. Для цього варто підключити послугу банкінгу. Зробити це можна за допомогою фахівця кредитної організації. Буде потрібно паспорт і номер мобільного телефону.
Відео: ВТБ 24 споживчий кредит власникам зарплатних карт
У чому полягатимуть плюси і мінуси?
Виділимо наступні переваги зарплатної картки ВТБ 24:
- проста процедура оформлення;
- можливість розплачуватися картою в кафе і ресторанах, магазинах;
- отримання від партнерів банку додаткових знижок на придбані товари;
- можливість використовувати овердрафт;
- можливість брати участь у програмах лояльності банку;
- управління картою в режимі онлайн;
- бронювання квитків;
- можливість використання карти за кордоном;
- миттєва оплата засобів мобільного зв`язку, Інтернету і послуг ЖКГ;
- здійснення будь-яких платіжних операцій з використанням безпечної технології 3D Secure;
- можливість оформити додатковий кредит на особисті потреби з мінімальним пакетом документів та пільговими ставками.
Серед недоліків карти можна підкреслити наступні:
- наявність високої процентної ставки за використання кредитних грошей;
- повна відсутність безвідсоткового періоду;
- нарахування відсотків з першого дня використання позики;
- наявність штрафів за перевищення ліміту і прострочені платежі;
- анулювання кредитного ліміту при звільненні працівника з компанії - учасника зарплатного проекту;
- необхідність платити за обслуговування зі своєї кишені в разі звільнення за подальше використання "пластика".
Одним словом, оформлення зарплатної картки в ВТБ 24 пов`язано як з масою позитивних, так і негативних моментів. Тому, відкриваючи подібну карту, звертайте на це увагу і дійте за обставинами.